ערעור המעסיק התקבל: צו ההרחבה לפנסיה פוטר מהשלמת פיצויי פיטורים
בית הדין האזורי שגה בפסיקת פיצויי הפיטורים, מאחר שצו ההרחבה הכללי בנוגע לפנסיה חובה קובע שההפקדות באות במקום פיצויי הפיטורים
כל הפוסטים בפנסיה וגמל
המעסיק חויב בריבית פיגורים לקרן הפנסיה בגובה כ-110 אלף שקל
מנורה מבטחים טענה שהמעסיק יצר "שיטה" להפיק את ההמחאות לתשלום רק כחודש לאחר המועד החוקי, וגם אז למסור המחאות דחויות
פסיקה: השופטת זכאית לפנסיה תקציבית, למרות שבמועד המינוי בוטחה בפנסיה צוברת
בית הדין לעבודה: זכות עובד מדינה לקבל פנסיה תקציבית יכולה במקרים חריגים להתגבש בשל הפרת חובת תום הלב של המדינה כלפיו
בית הדין לעבודה לרשות שוק ההון: חַייבו במתן התראה נוספת בצמתים רגישים בפנסיה
המבוטחת טענה שלא קיבלה מכתב המתריע מהפגיעה הצפויה בכיסוי הביטוחי. נפסק שגרסתה אינה אמינה, אך המכתב ממילא לא נשלח בהתאם לכללים
התקבל ערעור חברות הביטוח: אין הפליה מגדרית פסולה בביטוח מנהלים
בית הדין הארצי: "ההבחנה בין גברים לנשים ברכיב הגמלה לא נשענת על תפיסות סטריאוטיפיות מגדריות, אלא נבעה מטעמים ענייניים"
המעסיק לא רכש לעובד הטרי ביטוח חיים, וחויב ב-150 אלף שקל בעקבות מותו
העובד נהרג בתאונת דרכים כחודש לאחר תחילת העסקתו. נפסק שהיעדר כיסוי ריסק מוות של העובד מהווה מחדל מצד המעסיק
פסיקה: מתי "מבוטח צעיר" רשאי למשוך את הכספים הצבורים בקרן הפנסיה?
נדחתה עמדת הממונה על שוק ההון, לפיה אם המבוטח בחר בקבלת קצבת נכות והקרן הכירה בזכאותו לקבל קצבת נכות של 12 חודשים לפחות - הוא מנוע ממשיכת הכספים
קרן פנסיה מחויבת לעדכן חוסך שהגיע לגיל פרישה שכבר צבר קצבה מקסימלית?
בית הדין: "קיימים שיקולים אינדיבידואליים של מבוטחים, שיכולים להביא להחלטה להמשיך את החברוּת כעמית פעיל תוך דחיית גיל הפרישה"
בית הדין לעבודה: "מעסיק שלא מקיים חובת מסירת מידע לעובד שאמור להחליט לגבי תנאי פרישתו, מפר את חובת תום הלב"
פיצוי בגובה 40 אלף שקל נפסק לעובד שלא עודכן בנוגע לניכוי הצפוי ממענק הפרישה בשל גילו
פסיקה: מבוטח אינו רשאי לוותר על קצבת זקנה ושארים, כולה או חלקה
"המחוקק בקובעו מכלול ההוראות לא קבע אפשרות בחירה, או אפשרות 'ויתור' על זכאות לאחת מהקצבאות שמקבלת התובעת"