סיכום 2018: פסקי דין חשובים בדיני עבודה

מעסיקולוג 01/01/2019 8:00

מה מותר לשאול מועמדת בנוגע לזמינותה? האם מועמד זכאי לשימוע אם בוטלה העסקתו? ניתן לבצע קיזוז פנימי של שעות נוספות? עובד זכאי לשימוע בחוזה עבודה לתקופה קצובה? ועוד

שנת 2018 הגיעה לסיומה, ואנחנו כאן כדאי להזכיר לכם פסקי דין חשובים בדיני עבודה שכדאי להכיר: מה מותר לשאול מועמדת בנוגע לזמינותה? האם מועמד זכאי לשימוע אם בוטלה העסקתו? ניתן לבצע קיזוז פנימי של שעות נוספות? עובד זכאי לשימוע בחוזה עבודה לתקופה קצובה? למי שייכים הרווחים בקופת התגמולים לפנסיה? ועוד ועוד.

אולי גם הכתבות האלו יעניינו אותך: