מליאת הכנסת אישרה היום (ג') באופן סופי, בתמיכתם של 46 חברי כנסת, את הצעת החוק להארכת חופשת הלידה וההורות ל-15 שבועות, שהונחה על שולחן הכנסת על ידי ח"כ רחל עזריה (כולנו). תיקון החוק יחול על נשים שילדו החל מה-1 בינואר 2017.
"הרפורמה פורצת דרך ומהווה בשורה של ממש לתא המשפחתי בישראל", אומרת ח"כ עזריה. "הארכת חופשת לידה והאפשרות לאבות לקחת חלק בתקופה הזו במקביל זהו שינוי היסטורי. הרפורמה תאפשר יותר זמן לתינוק עם הוריו ותהווה תמיכה חיונית למשפחה בתקופה הרגישה שלאחר הלידה".
בעקבות תיקון החוק, חופשת לידה שבגינה משולמים דמי לידה תעמוד על 15 שבועות, במקום על 14 שבועות כפי שהיה עד היום.
בנוסף, הגבר יהיה זכאי לשבוע חופשת לידה במהלך חופשת הלידה של בת הזוג, ובמקביל אליה, במקרה בו בת הזוג ויתרה על תשלום דמי הלידה בעד השבוע ה-15 לחופשת הלידה שלה. בת הזוג תהיה רשאית במקרה זה לשוב לעבודתה או לשהות בחופשה ללא תשלום – לפי בחירתה.
עוד אושר לאפשר לגבר להחליף את בת הזוג בחופשת לידה למשך שבוע אחד ומעלה, בשונה מהמצב היום לפיו הוא רשאי להחליף את בת הזוג בחופשת הלידה למשך 3 שבועות לכל הפחות.
"הצעת חוק זו מעודדות את האבות לקחת הפסקה מעבודתם, ובכך לאפשר להם להקדיש זמן למשפחתם וליהנות מגידול ילדיהם", נכתב בדברי ההסבר להצעת החוק. "כך נוכל לייצר תודעה ומציאות שיתופית יותר בתא המשפחתי, לשנות את היחס לנשים בגיל הפריון בשוק העבודה ליחס שוויוני, לקדם תעסוקת נשים ואת מעמדן בשוק העבודה ולהפוך את האבות לחלק אינטגרלי ממעגל ההורות באמצעות יצירת הורות שיוונית דה פקטו".